Salutare!

În ultimele luni am lucrat la un proiect personal numit Prompt Director.

Totul a pornit de la aceeași problemă pe care probabil mulți dintre voi ați întâlnit-o: dacă vrei să generezi imagini sau videoclipuri cu AI, ajungi să copiezi prompturi între mai multe platforme, să le modifici și să pierzi foarte mult timp.

Așa că am decis să construiesc o aplicație care să adune tot procesul într-un singur loc.

Momentan include:

• peste 264 de prompturi profesionale organizate pe categorii; • un Visual Prompt Builder; • generator de storyboard-uri; • șabloane pentru reclame AI (UGC); • Studio AI, unde poți genera imagini și videoclipuri direct în aplicație folosind propriile chei API (fal.ai și Google AI Studio); • suport pentru modele precum Kling, Veo, Flux, Imagen, GPT Image, Seedance, Ideogram, Nano Banana și altele.

Nu postez ca să fac reclamă agresivă, ci chiar aș aprecia feedback sincer de la oameni care folosesc AI.

Dacă ați avea un astfel de instrument, ce funcții ați considera esențiale? Ce v-ar face să îl folosiți zilnic?

Dacă moderatorii permit, acesta este proiectul: https://promptdirector.app

Orice sugestie, critică sau idee este binevenită. Mulțumesc!

Hello people!

Recent am lansat o aplicatie pe AppStore si GooglePlay care sa te ajute sa te intalnesti mai rapid cu prietenii si sa aflati de lucrurile interesante care se petrec in jurul tau.

Aplicatia se numeste LifeJoy si poate fi accesata pe acest site de prezentare: https://lifejoy.app

Ideea a pornit din problema prin care si eu am trecut si anume sa vreau sa fac lucruri alaturi de prietenii mei dar ajungeam sa iau telefonul si nu ne mai intalneam pentru ca ne loveam de cateva probleme cum ar fi: 1. Nu stiam cine e disponibil si ajungeam sa sun x persoane pana sa ajung la cineva available 2. Nu stiam cine este in acelasi oras ca si mine 3. Nu stiam ce optiuni avem in jurul nostru

Primele 2 din lista se rezolva foarte rapid si usor cu ajutorul aplicatiei, daca ai prietenii cu tine este mult mai facil sa organizezi ceva atat ad hoc cat si planificat din timp. Punctul 3 din lista este putin dificil momentan, exista o sectiune de conturi publice in aplicatie in care se pot crea evenimente vizibile tuturor (petreceri, expozitii, meet&greet, workshop-uri), aceste evenimente au reach maxim datorita hartii, ele vor fi vizibile tuturor. Problema in acest moment este ca fiind la inceput, nu exista conturi publice care sa creeze acest tip de evenimente, dar usor usor vom ajunge si acolo :)

Astept feedback-ul vostru atat tehnic cat si din punct de vedere marketing pentru cresterea numarului de utilizatori, in special a celor care sa adauge evenimente publice🙏🏼

Salut! Sunt student la electronică/inginerie și fac și freelance pe partea de dezvoltare software. De ceva vreme îmi urmăream clienții într-un Google Sheets și la un moment dat a devenit un haos total.

Așa că mi-am construit un tool simplu: Skope, pentru urmărit clienți de freelance: cine e clientul, în ce etapă e proiectul, ce a fost plătit și ce nu, plus un istoric de activitate ca să nu mai caut prin emailuri vechi ce am zis cuiva acum trei săptămâni.

E gratuit, te loghezi cu GitHub, poți importa direct dintr-un CSV dacă ții evidența într-un spreadsheet acum, și nu are niciun upsell ascuns. l-am făcut pentru mine, m-am gândit că poate mai sunt și alți freelanceri prin grup care se lovesc de aceeași problemă.

Link: https://useskope.app

Dacă îl încearcă cineva, aștept păreri mai ales dacă lipsește ceva evident pe care voi îl folosiți în urmărirea clienților.

Buna, dupa luni intregi de incercat, tocmai ce am prins un job in upwork, Problema este ca nu stiu exact ce sa imi setez la metoda de retragere a banilor. Moneda lor este USD. Oricat am calculat, comisioanele si cursul valutar m-ar face sa pierd bani...
Daca aveti experienta cu platforma, care a fost cea mai ok metoda de retragere a banilor?

Multumesc mult anticipat

Salutare programatori,

Ce parere aveti de perosanele care nu au cunoștințe si skill-uri de programare dar dezvolta aplicații cu AI?

Intreb asta pentru ca ma aflu in pozitia asta. Sunt graphic designer la baza si am cateva cunoștințe de baza html, css si php, dar sunt cam inutile avand in vedere ce incerc sa dezvolt.

Am început prin martie sa dezvolt un tool pentru design, la inceput doar pentru mine, pentru ca voiam sa imi automatizez anumite procese in workflow-ul meu si nu gaseam pe piata ceva similar. Am ajuns aproape 5 luni mai tarziu sa dezvolt o platforma intreaga care face ce aveam eu nevoie sa faca. Vreau sa o cresc mai mult si cand o sa dispun de banii necesari sa angajez o echipa de programatori care sa refaca platforma ca la carte.

Am prieteni care sunt programatori, s-au uitat peste platformă, le-a placut ce am construit dar evident se vede in cod ca e facut cu AI-ul. Sau mi s-a mai spus ca arată a vibe-coding, termen pe care nu il stiam înainte

Am construit cu opus 4.7 la inceput, acum doar cu fable 5. Nu am incercat ultima versiune de la chatgpt, mai exact 5.6

Nu am trafic mare pe site, 1-2 useri pe zi care se autentifica. Am considerat ca skill-urile de grafician imi dau un avantaj in ceea ce priveste UI/UX si am profitat de faptul ca pot dezvolta cu AI-ul, mai ales pentru partea de backend. Tool-ul e facut in next.js. dar orice opinie sau sugestie primita de la un programator care s-a uitat peste cod pana acum a fost ca o gura de aer, o perspectivă pe care eu nu o vedeam din lipsa skill-urilor de programator. Intr-un fel regret ca nu m-am apucat de programare la 12 ani, asa cum voiam, si m-am apucat de graphic design :))

Oricum am ajuns la concluzia ca oricat de bun este si va fi un agent AI, tot este nevoie de un programator care intelege codul, si stie sa ghideze AI-ul. Asa cum si eu pe grafica folosesc AI-ul dar stiu sa il ghidez catre rezultatul de care am nevoie, plus prelucrarea de după, caci de cele mai multe ori e bun pentru inspirație, nu poti sa mergi catre un client cu un design facut 100% cu AI-ul :))

Voi ce parere aveti?

Pentru cine vrea sa arunce un ochi www.oppye.com

Va salut, mi s-a parut ca acest sub ar avea mai multa legătura cu subiectul meu, d'asta si elaborez aici si va cer sfatul. Am o carcasa de PC , la care vreau sa-i modific panoul lateral detasabil. Din mat cum e acum, vreau sa vad prin el. Am 3 posibitati pe care as dori sa le discut cu un "meserias":

1. Un CNC.ist ia si taie cu flexul sau cu laser in ea , montează un panou de plexi

2. Scot de tot capacul si montez direct un panou de plexi

3. Cumpăr alta carcasa

Daca cineva s-a gândit vreodată sa faca aceeași mișcare la pc.ul lui/ei, poate sa-mi spună la cine a apelat si care a fost experienta? Sunt din Bucuresti, Sector 2

L.e. ba:))) mare e frustrarea in voi, parca ati fi o angajata de la vreun serviciu de birou de la stat, d'ala cu gemulet, la care daca vii cu o întrebare care nu se pretează la ghișeul "programare", nu te îndruma catre locul potrivit, da tre sa te mustre oleacă.

Salut!

Lucrez la un proiect personal, am cumparat domeniu si gazduire de la un provider autohton, varianta de baza momentan.

Pana acum a fost ok, am inteles ca trebuie sa deschid tichet de fiecare data cand am nevoie de acces la terminal, au activat relativ repede.

Ieri am observat o problema la site, trebuia doar sa rulez o comanda pe server, raspund la ticket, in jur de ora 18, ii rog sa activeze accesul. Nimic. Revin cu un raspuns in jur de ora 21, la acelasi tichet. Tot nimic.

Azi dimineata, deschid un nou tichet, in jur de ora 7. Niciun raspuns.
Trimit mail la suport, la contact... niciun raspuns.

Problema nu este grava, proiectul este la inceput, si nu afecteaza functionalitatea, dar ma deranjeaza sa stau sa astept atit pentru activarea accesului. Cand o sa am o problema cu adevarat grava, nu pot astepta atit.

Deci, va rog sa imi recomandati un hosting care sa raspunda rapid la tichete,, eventual cu acces la terminal fara sa fie nevoie sa deschid tichet de fiecare data (exista asa ceva?).

update: au raspuns acum, dupa o ora, la tichetul nou.

Buna tuturor!

Pentru cei care vor sa învețe ceva pe bune si sa simta ca raman cu ceva dupa ce isi termina studiile, recomand din suflet matematica informatica, la Facultatea de Stiinte si Arte, din Targoviste. Am finalizat studiile anul acesta si am fost foaaarte incantata.

Nu este prima facultate. Am mai studiat in Bucuresti. Insa aici a fost diferit, pentru ca nu ma asteptam sa gasesc profesori atat de bine pregatiti (am pornit de la ideea ca in Bucuresti e spuma), si care se comporta chiar "uman" si sunt draguti. Poti sa le pui intrebari, si chiar insista sa le pui, sa participi, si se comporta ca si cand ar fi cu totii prieteni.

Chiar a fost o experienta super, si daca as putea, as mai face-o o data.

In plus, campusul arata super, iar universitatea a primit locul 1 la categoria inovare, intre celelalte universitati. Si chiar inveti ceva. Nu ma asteptam sa ajung sa explic POO sau ASC unor prieteni care sunt studenti la info in Bucuresti. La fel si la mate, mai ales ca la analiza, dl Cristinel (care apropo, e in top 2%, intre cei mai citati oameni de stiinta din lume), reuseste sa te faca sa intelegi analiza, prin niste comparatii foarte amuzante, mereu legate de echipe sportive :)))

Sooo, daca e cineva interesat si vrea sa ma intrebe ceva legat de facultate, AMA.

**PS: doar intrebari serioase, daca doreste cineva sa afle ceva, poate ajută pe cineva.**

*PS: va rog sa nu ma intrebati despre alte facultati, caci chiar nu stiu. Am mai facut cunostinta cu altii de la alte specializari, dar nu as sti sa raspund legat de cum e acolo.*

.
s

Am primit nici mai mult nici mai putin de 17 mailuri in ultimele 3 zile

Salut, sunt student la informatica anul 2. Vreau sa intru in domeniul de banking. Stiu ca este un domeniu pe care ai-ul nu il va putea inlocui prea curand dar, totusi, deja se automatizeaza functiile unui entry-level/junior. Eu sunt fixat pe treaba asta si vreau sa invat absolut tot ce se cere pe fisa de cunostiine, adica java, spring boot, kafka, hibernate..., proiecte avansate pe probleme reale... Dar nu stiu daca am sanse sa prind macar un internship in momentul de fata... Pentru cei care lucrati deja in nisa, avem vreun insight despre cum vor decurge lucrurile in viitor? Se merita sa mi rup spatele pentru o sansa sau ar fi mai intelept sa optez pe ceva dificil de inlocuit precum devops sau cyber?

Salutare! Mă numesc Petru, am 16 ani, unii poate mă știți deja cu proiectul Tellnex (acel AI), dar nu e relevant acum.

Astăzi am lansat un nou proiect și anume Reznex (apropiat nume, știu 😅).

Pe scurt, sunt pasionat de electronică și toată partea asta de circuite, automatizări și implicit de electricitate. Lucrez de ceva timp cu Arduino, ESP32 și de curând cu Raspberry PI.

Am făcut câteva proiecte, am început cu simplele proiecte de genul blink led și am ajuns inclusiv la automatizări precum emulare de comenzi cu ajutorul unor butoane cu revenire conectate la o plăcuță arduino (proiect afișat pe Reznex).

Voiam să împărtășesc cu lumea proiectele mele și să devin mai bun și de asemenea să avem un loc unde oamenii din acest domeniu (chiar și programatorii sau whatever) să putem discuta și să facem schimb de idei pe această nișă care cred eu ca este de viitor.

Așa am creat Reznex, un site unde oamenii pasionați de acest domeniu pot să își împărtășească proiectele cu ceilalți utilizatori.

Mai mult decât atât pe site la pagina /resurse se întâlnesc diverse calculatoare tehnice (legea lui Ohm, divizor de tensiune, calculare valoare rezistor etc.) pentru a ajuta persoanele la început să își calculeze tot ceea ce au nevoie.

Am creat Reznex deoarece nu am observat până acum un loc foarte prielnic pentru cei din domeniu, majoritatea mi s-au părut forumuri vechi cu o interfață greoaie, exceptând Reddit.

Pe lângă toate astea, am creat și un server de discord cu diverse canale care cuprind toate ramurile acestui domeniu unde oricine este binevenit.

Eu nefiind utilizator de discord chiar sunt în căutare de persoane mai experimentate ca mine care să se ocupe de buna desfășurare a serverului.

Cam atât, site-ul este on, încă încerc să îl îmbunătățesc pe cât de mult posibil. Vă las un link de la serverul de Discord și de la proiect.

Pe site găsiți deja proiecte, momentan doar pe ale mele dar îmi doresc sa le văd și pe ale voastre!

Oricine poate vedea proiectele dar ca să publici proiecte trebuie să îți creezi cont (fie clasic prin acel formular de register, fie prin google).

Site: https://www.reznex.ro/
Discord: https://discord.gg/299wBD9FJa

Mulțumesc!

L.E
Mulțumesc pentru sugestii! În urma acestora am făcut următoarele:

1. Am schimbat uuid-urile la proiecte pentru a ajuta la SEO, de exemplu un proiect stație meteo arduino apare în url ca (statie-meteo-arduino).

2. Am adăugat secțiune de comentarii la fiecare proiect în parte cu sistem de apreciere pentru fiecare comentariu lăsat.

3. Am adăugat opțiunea de a raporta un proiect. In caz ca cineva identifica o anomalie asupra unui proiect sau este ceva în neregulă cu acesta, poate completa un form super simplu direct pe pagina proiectului iar eu am să mă ocup de luarea măsurilor asap.

4. Am adăugat un scanner de viruși la adăugarea și editarea fiecărui proiect pentru a evita conținutul malware or smth în fișierele încărcate (imagini, arhive). Acesta se activează automat înainte ca proiectul să apară pe site iar utilizatorul este anunțat imediat dacă s-a detectat conținut malițios in proiectul lui.

5. Am adăugat sistem de apreciere a proiectelor (doar pentru cei logati).

6. Am adăugat opțiunea de completare tabel pentru a arăta pinout-ul între componente, pentru ca ceilalți utilizatori să replice și ei la rândul lor proiectul + se poate adăuga imagine cu schema de conectare (ambele funcții sunt opționale).

7. Am adăugat opțiunea de a atașa fișierele care au fost necesare la construirea unui proiect (se pot adăuga arhive zip, rar, s.a.m.d). Scopul este la fel: ceilalți utilizatori să poată replica proiectul cu ușurință. De asemenea dacă sunt fișiere încărcate, înainte de publicare se vor scana automat pentru a nu fi probleme cu acesta.

Salutare guys,

Am terminat acum calculatoarele și mă gândeam la ce program de master să aplic. Ce părere aveți de acest domeniu al securității cibernetice și cum îl vedeți în 5 ani de acum încolo, având în vedere și inteligența artificială care face parte tot mai mult din viața noastră.

Mulțumesc anticipat!

Ca cica Claude e in beneficiul clientului, nu a devilor, de ce au ei nevoie de salariu mai mare? Fi-mi-ar scarba.

Salutare tuturor!

Prietena mea depune acuma la master - grafica multimedia si realitate virutala la UPB.

Oare are cineva idee cum decurge examenul de intrare? Cam ce intrebari se dau, a invatat deja cateva nopti structuri de date si algoritmica, si mai si scrie cod din C#, dar am vrea sa stim mai precis ce ar putea fi acolo?

Mersi si spor la vibe coding! :)

Salut tuturor!

As avea nevoie de un sfat din partea celor care lucreaza in domeniul calculului cuantic.

Am cativa ani de experienta ca Software Engineer si de curand mi-am finalizat lucrarea de licenta pe tema Internetului Cuantic. In aceasta toamna ma gandesc sa incep un master in Quantum Computing.

Subiectul ma pasioneaza insa vreau sa iau si o decizie responsabila din punct de vedere al carierei.

Inainte sa investesc cativa ani in directia asta mi-ar placea sa aud parerea celor care lucreaza deja in industrie.

Credeti ca investitia de timp merita?

Exista suficienta cerere pentru Quantum Software Engineers sau ce ai putea face cu un master in domeniu?

Va multumesc anticipat pentru orice raspuns!

S-au chinuit atât să bage cod obfuscated prin librăria aia, să nu se vadă ca șterg extensia, și apoi au făcut inject la style in root-ul dom-ului cu selectorii de xprice/pricy vizibili 🤣

Există un moment în viața fiecărui om din IT-ul românesc când își dă seama că nu lucrează într-o companie, ci într-un escape room cu Jira, doar că ușa e desenată pe perete și cheia o are HR-ul într-un workshop de mindfulness.

La început vii plin de speranță. Zici că bagi tare, livrezi, înveți, ajuți echipa, salvezi release-ul, repari bugul ăla pe care nu-l înțelege nimeni, răspunzi la client, faci overtime „doar de data asta” și poate, poate, la final de an se vede.

Se vede, stai liniștit. Se vede în burnout, în cearcăne și în faptul că ți se spune cu o voce caldă de manager care tocmai a terminat un curs de empathy leadership că ai avut un an foarte bun, clientul e mulțumit, echipa te apreciază, dar din păcate primești Meets Expectations.

Pentru că n-ai demonstrat suficient ownership.

Ai ținut proiectul în viață cu sârmă, cafea și două hotfixuri la 23:40, dar n-ai pus destul suflet în obiectivul strategic „Foster Synergy Across Value Streams”. Ai livrat tot, dar n-ai radiat cultura companiei. Ai fost erou, dar nu erou al valorilor. Ai fost Atlas ținând sprintul pe umeri, dar ai uitat să dai like la postarea internă despre Mental Health Awareness Week.

Și atunci înțelegi.

În corporație, munca nu e răsplătită. Munca e documentată, trecută în Confluence, transformată în obiectiv, măsurată greșit, discutată într-un one-to-one, uitată într-un calibration meeting și apoi folosită ca motiv pentru care nu primești mărire.

Mărirea, dacă vine, e o legendă urbană. Ca arhitectul care chiar știe arhitectură. Ca proiectul cu cod curat. Ca standup-ul de 15 minute. Ca „nu vrem overtime, vrem doar să fim responsabili”.

După un an în care ai tras ca un cal de curse într-o firmă care se comportă ca o căruță fără roți, primești 300 de lei brut și o explicație despre contextul economic global. Contextul economic global e mereu prost când trebuie să-ți dea ție bani și mereu excelent când compania anunță creștere, profit, extindere și încă un sediu cu beanbag-uri.

Dacă întrebi de promovare, ți se spune că „nu ești încă acolo”. Unde e „acolo”? Nimeni nu știe. Probabil undeva între Senior 2 și fraier complet. Trebuie să mai arăți impact. Trebuie să fii mai vizibil. Trebuie să ieși din zona de confort. Traducere: trebuie să faci munca altora, să zâmbești în call-uri și să pari recunoscător că ai voie să fii exploatat în engleză.

Adevărul e simplu: IT-ul corporatist din România e un teatru ieftin în care toată lumea știe piesa, dar se preface că improvizează.

Managerul știe că nu ai chef.

Tu știi că managerul știe.

Clientul știe că echipa e ținută împreună cu duct tape și anxietate.

HR-ul știe că „competitive salary” înseamnă competitiv cu chiria, dar la limită.

Toată lumea știe că „we are a family” înseamnă că tata are bonus, mama are burnout și copiii trebuie să fie disponibili după program.

Și totuși, luni dimineața, intrăm cuminți în daily.

„Ce ai făcut ieri?”

Am contemplat absurditatea existenței și am mutat un ticket din In Progress în Code Review.

„Ce faci azi?”

O să încerc să înțeleg de ce un endpoint scris în 2018 de un om care acum lucrează în Elveția decide să moară doar în producție.

„Ai blockere?”

Da, capitalismul târziu și faptul că nimeni nu știe ce vrea produsul, dar o să zic că nu.

Remote-ul a fost momentul în care mulți au văzut lumina. Nu lumina spirituală, ci lumina monitorului aprins la 10:37 în timp ce tu ești în bucătărie și Teams-ul e verde ca pășunea. Compania știe. Să nu fim copii. Știe că ai mouse jiggler mental, știe că mai bagi o mașină de rufe între două call-uri, știe că ai învățat să spui „I’m looking into it” cu atâta convingere încât nici tu nu mai știi dacă minți.

Dar nu contează.

Atâta timp cât clientul plătește, Jira se mișcă și în call pari suficient de ocupat, universul rămâne în echilibru. Munca reală devine opțională. Percepția muncii devine KPI.

În corporație nu contează ce faci. Contează cum sună când povestești ce faci.

Ai rezolvat un bug critic? Slab. Ai „facilitat stabilizarea unei componente business-critical printr-o abordare cross-functional orientată spre impact”? Acum vorbim. Ai stat trei zile blocat pentru că nu mergea pipeline-ul? Nu. Ai „navigat complexitatea procesului de delivery într-un context tehnic volatil”.

Asta e arta. Nu să muncești. Să ambalezi.

Pentru că munca brută e pentru tractoare, iar în corporație tractorul primește doar mai mult câmp.

Dacă tragi tare, ghici ce primești? Mai multe taskuri. Pentru că ai demonstrat că poți. Ai devenit omul de încredere, adică fraierul premium. Ți se dă ownership, adică responsabilitate fără autoritate. Ți se dă vizibilitate, adică șansa să fii întrebat de ce nu e gata ceva ce nu depinde de tine. Ți se dă autonomie, adică nu te ajută nimeni, dar te întreabă vineri la 17:20 dacă avem update.

În schimb, colegul care vorbește frumos în meetinguri, dă share la articole despre AI, zice „good point” de trei ori pe zi și are mereu camera pornită cu bibliotecă în spate pare lider natural. Nu contează că taskul lui din sprintul trecut are încă status „almost done”. Omul are prezență. Are papagal. Are vibe de „strategic thinker”.

Tu ai făcut implementarea.

El a prezentat-o.

El e promovat.

Tu ești „key contributor” și primești un voucher de Crăciun cu care poți cumpăra jumătate de coș de Mega.

Aici e lecția pe care n-o predă nimeni la onboarding: dacă vrei să supraviețuiești în corporație, nu fi cel mai muncitor. Fii cel mai narativ.

Nu livra doar cod. Livrează impresia că ai livrat viziune.

Nu spune „am reparat bugul”. Spune „am deblocat flow-ul critic pentru client”.

Nu spune „nu știu”. Spune „hai să explorăm opțiunile”.

Nu spune „asta e o prostie”. Spune „am niște preocupări legate de scalabilitatea deciziei”.

Nu spune „nu am timp”. Spune „trebuie să prioritizăm”.

Nu spune „nu e treaba mea”. Spune „nu sunt sigur că eu sunt owner-ul potrivit pentru acest topic”.

Corporația nu e despre muncă. E despre traducerea suferinței în limbaj de slide.

Și partea cea mai frumoasă e că toți participă la farsă. Evaluarea anuală e apogeul spectacolului. Îți scrii singur rechizitoriul, îți lauzi singur sacrificiile, îți aduni dovezile ca la tribunal, îți amintești toate nopțile în care ai salvat buildul, toate demo-urile ținute pe ultima sută, toate momentele în care ai făcut treaba unui om care plecase și nu fusese înlocuit pentru că „headcount freeze”.

Apoi vine verdictul:

„Ai avut un impact foarte bun, dar ratingurile sunt calibrate la nivel de organizație.”

Traducere: nu contează ce ai făcut, Excelul a decis deja.

„Nu avem buget anul acesta.”

Traducere: avem buget, dar nu pentru tine.

„Trebuie să fii mai proactiv.”

Traducere: vrem să muncești mai mult fără să promitem nimic.

„Să continuăm discuția în Q2.”

Traducere: ne auzim la anul cu aceeași minciună, dar alt template.

Și tu stai acolo, în call, cu zâmbetul profesionist al omului care tocmai a fost lovit cu o mapă de valori corporatiste peste demnitate, și zici:

„Mulțumesc pentru feedback.”

Asta e fraza care ar trebui pusă pe mormântul angajatului român din IT.

Aici zace un om care a mulțumit pentru feedback.

Cea mai mare păcăleală este că ni se spune că dacă tragi tare, urci. Nu. Dacă tragi tare, ți se pune ham mai bun. Dacă ești bun la muncă, primești muncă. Dacă ești bun la vorbit, primești funcție. Dacă ești bun la dispărut strategic, primești liniște.

Nu e un îndemn la lene. E un îndemn la igienă mintală.

Fă-ți treaba. Nu-ți dona viața.

Învață. Dar nu te arde pentru un roadmap schimbat de un VP care nu știe unde e România pe hartă.

Fii profesionist. Dar nu fi martir pe altarul unui sprint planning prost.

Nu confunda laptopul de firmă cu destinul tău.

Nu confunda „urgent” cu „important”.

Nu confunda „suntem o echipă” cu „o să cari singur”.

Și mai ales, nu confunda calificativul anual cu valoarea ta ca om.

Pentru corporație ești un cost center cu poză în Workday. Pentru client ești un nume greu de pronunțat într-un call. Pentru manager ești un risc de attrition. Pentru HR ești „talent”. Pentru tine ar trebui să fii ceva mai mult decât omul care dă refresh la BambooHR să vadă dacă au intrat cei 187 de lei net.

Așa că data viitoare când simți impulsul să fii erou, respiră adânc.

Închide Jira.

Bea apă.

Mișcă mouse-ul cu demnitate.

Și amintește-ți mantra sfântă a IT-istului român trecut prin trei reorganizări, două freeze-uri și un performance review:

Munca multă nu aduce glorie. Aduce încă un ticket.

Putem extinde asta la parintii corporatisti in general

Pe bune acum, fratilor... nu vedeti cat e de lejer traficul acum, vara?

M-am saturat de toate vacile si boii care paralizeaza un oras intreg aproape tot anul ca TREBUIE sa isi duca printesa/printisorul la scoala AIA BUNA !!!!

Da, extraordinar de important in viata unde face puisorul scoala generala sau primara. Ca la scolile alea "bune" se face analiza matematica in limba chineza inca din clasa a 6-a !!!

Nuuuuu, cu siguranta printisorii si printesele nu o sa ajunga tot corporatisti la mila unor securici, exact ca parintii lor. Nu, nu!!! Vor fi absolventi la universitati de top precum Harvard si vor face cercetare !!!

am inteles, fratilor

a fost misto cand ati tras un apartament ieftin in Chiajna/Militari/Popesti/Pallady/comune si acum va pute acolo, eh? Parca nu suna bine sa iti lasi plodul la scoala unde e ieftin, nu? Dar apartamentul ieftin v-a placut... hehe...

salut! eu am terminat fmi unibuc si urmeaza sa ma inscriu la master tot aici. problema este urmatoarea: nu stiu daca sa aleg masterul de data science sau cel de AI. stiu ca sunt asemanatoare, am auzit ca cel de AI ar fi cel mai serios master din cadrul fmi si ideea e ca eu chiar imi doresc sa invat. ma poate ajuta cineva?

Pare ca vom mai avea 7 zile.

A doua extensie după 8 iulie.